Срочный договор и испытательный срок

Информация в этом курсе носит образовательный характер и не заменяет консультацию юриста.

Ольга устроилась бухгалтером, и работодатель предложил ей срочный договор на год "для начала". Через год ей сказали: "Договор истёк, до свидания" — без выходного пособия и без объяснений.

Между тем, срочный трудовой договор можно заключать далеко не в любой ситуации. Статья 58 ТК РФ чётко говорит: трудовой договор по умолчанию является бессрочным. Срочный — это исключение, и для него нужны веские основания.